Основні навички, необхідні для успішної кар'єри

Минули часи, коли ми могли уникати людей, замикаючись в офісі. Зараз компанії все більше прагнуть прозорості та сприяють колективній роботі та спілкуванню. Для інтровертів це невдало: їм доводиться спілкуватися з усіма. Однак, незалежно від того, чи є ти інтровертом або екстравертом, якщо ти хочеш рости і просуватися кар'єрними сходами, важливо розвивати ключові навички міжособистісного спілкування, які допоможуть побудувати успішну кар'єру.

1. Розумій себе краще за інших

Коли хтось говорить про скарги, економічну кризу, несправедливість чи інші негативні речі, важливо прислухатися до свого внутрішнього голосу. Самосвідомість – це зброя майбутніх лідерів. Наша внутрішня реальність, включаючи цінності, переконання та думки, впливає на нашу поведінку та взаємодію з іншими. Найчастіше ми так звикли слухати масові ЗМІ та інші джерела інформації, що забуваємо про свій власний голос. Очистивши свою свідомість від непотрібного сміття, ми можемо краще зрозуміти правду. Коли ми починаємо звертати увагу на свої думки, ми стаємо самосвідомішими і отримуємо можливість вибирати, як реагувати в різних ситуаціях. Як сказав Віктор Франкл, ми завжди маємо вибір, як реагувати на стимули, і саме в цьому виборі полягає наша свобода.

2. Впевненість у вирішенні проблем

Багато людей відчувають відсутність впевненості у собі і прагнуть досягти своїх цілей. Впевненість у собі є корисною навичкою, яка допомагає у досягненні успіху, але проблема полягає в тому, що ми порівнюємо себе з іншими та недооцінюємо свої досягнення та таланти. Натомість ми маємо зосередитися на собі, розвиватися та підвищувати свою кваліфікацію. Прагни бути унікальним, а не просто краще за інших. Якщо в тебе немає навичок у SMM або управлінні компанією, знайди інші таланти. Якщо ти не швидкий бігун, можеш стати добрим борцем. Якщо в тебе не вистачає грошей на розкіш, створи спосіб життя, який тобі підходить. Але не забувай свою мрію про перевагу над колегами та конкурентами, і прагне стати найзатребуванішим і унікальнішим.

3. Спілкування через слова та дії

Ти вже, мабуть, знаєш, що наші думки впливають на наші почуття, а почуття визначають наші емоції та енергію, яка, своєю чергою, впливає на нашу поведінку. Тому наше спілкування значною мірою залежить від наших думок. Коли ми взаємодіємо з іншими людьми, важливо знаходитись у правильному стані розуму, щоб наші слова та дії були продуктивними. Ми повинні бути самосвідомими у своїх думках та вибирати, як реагувати у кожній ситуації. Оскільки сказав Віктор Франкл, між стимулом і нашою реакцією завжди є вибір, і саме у цьому виборі полягає наша свобода.

4. Вміння слухати, щоб зрозуміти

Вміння чути - це гарна навичка, але ще цінніше вміння справжнє слухати. Коли ми звертаємо увагу на інших людей, дивимося їм у вічі і виявляємо щиру цікавість до того, що вони говорять, ми перемагаємо їхню довіру. Навіть якщо розмова не дуже цікава і ми заздалегідь знаємо, на що скаржиться співрозмовник, важливо виявити увагу і вислухати її до кінця. Бути терплячим слухачем – це ознака цінності в очах інших людей.

5. Домовись з усіма своїми "Я", щоб стати лідером

Давай поговоримо про твої лідерські навички. Існує безліч технік, які допомагають перетворити себе з підлеглого на лідера, і одна з них – домовитися з усіма своїми "Я". Це не означає, що ти страждаєш від розладу особистості, просто в кожному є різні аспекти особистості, такі як скептик, оптиміст, трудоголік і так далі.

Як лідер, ти маєш спочатку створити гармонію всередині своєї "внутрішньої" команди. Це означає, що потрібно поводити внутрішні діалоги з кожною частиною себе таким чином, щоб твоє тіло функціонувало гармонійно. Це особливо корисно для перфекціоністів, які схильні до сумнівів. Цей метод допомагає прискорити роботу, оскільки простіше домовитися із собою, ніж витрачати багато часу сумнівів. Як бачиш, для успішної кар'єри важливо досягти гармонії із самим собою, щоб бути у гармонії з іншими.

6. Переконай інших у своїй правоті

Щоб переконати інших у своїй правоті, дотримуйся чотирьох принципів. По-перше, не переривай співрозмовника і не перебивай його.
По-друге, проявляй щирий інтерес до його точки зору та позиції.
По-третє, не роби висновків до того, як співрозмовник перестане говорити, оскільки це може відштовхнути його. І, нарешті, дослухай його до кінця, якщо він говорить щось цінне. Вміння переконувати потребує терпіння, уваги та поваги до співрозмовника.

Всі ці навички міжособистісного спілкування є важливими для успішної кар'єри та лідерства. Розвивай їх, і ти зможеш побудувати успішну кар'єру та досягти своєї мети.